الإسم : محمد بن سعيد بن عبد الرحيم الصحفي.
جهة العمل : الكلية التقنية بمحافظة جدة.
الوظيفة الحالية : محاضر الإدارة والقيادة بقسم التقنية الإدارية بالكلية.
-مدرب متعاون مع مركز الدراسات المتقدمة منذ عام 1430هـ في مجال الإدارة والجودة والموارد البشرية .
-مدرس متعاون مع جامعة الملك عبد العزيز بجدة (كلية المجتمع) الفصل الأول “استخدام التقنيات الحديثة في البيع” عام 1427هـ .
-مدرب متعاون مع الغرفة التجارية بجدة “مركز جدة للتدريب” 1425هـ .
-عضو المجلس الإداري للمعهد الثانوي التجاري بجدة 1425هـر.
-مشرف تدريبي على طلاب التدريب التعاوني بالمعهد الثانوي التجاري بجدة 1423 إلى 1425هـ .
-عضو اللجنة الإستشارية بالمعهد الثانوي التجاري بجدة 1417هـ .
-مديراً لمعهد النجاح الثانوي التجاري بجدة عام 1416هـ .
-عضو لجان تقدير الدرجات للمعاهد التجارية على مستوى المملكة أعوام 1413هـ ، 1414هـ و 1416هـ .
-رئيس شئون الطلاب بالمعهد الثانوي التجاري بجدة في الفترة من 7-7-1413هـ إلى 3-1-1414هـ .
-مشرفاً على اختبارات المعاهد التجارية الأهلية أعوام 1414هـ ، 1417هـ ،1427هـ .
-ماجستير تنفيذي في العلوم الإدارية 1421/1422هـ .
-دبلوم التربية ( جامعة الملك سعود . الرياض ) 1411/1412هـ .
-بكالوريوس إدارة عامة ( جامعة الملك عبد العزيز . جدة كلية الإقتصاد والإدارة ) 1405/1406 هـ .
-ورشة العمل “العمل الحر والمنشآت الصغيرة” ، منظمة العمل الدولية ومعهد ريادة 2015 .
-دورة المدرب المحترف من جامعة Haaga-Helia University of Applied Sciences هلسنكي/ فلندا 2012م .
-المشاركة في الملتقى الثالث للتدريب والتعليم بجدة فندق “انتركانتوننتال” 2012م .
-المشاركة في الملتقى الثاني للتدريب والتعليم بجدة فندق “انتركانتوننتال” 2011م .
-دورة فن البيع والإقناع والخدمة المتميزة مع الدكتور كفاح فياض مدير مركز Brain power في دبي 1432هـ .
-برنامج إنتاج الوسائط المتعددة لخدمة التعليم الإلكتروني لمدة أربعة أيام من تاريخ 18/4/1431هـ بالكلية التقنية بجدة .
-دورة الخرائط الذهنية Mind Maps مع استخدام الحاسب الآلي من5/5 إلى 6-5 / 1431هـ بالكلية التقنية بجدة .
-دورة فن ومهارة الإلقاء بمركز إطلاق القدرات للدكتور سليمان العلي في الفترة من 8-3-1426هـ إلى 17-4-2005م .
خبرات تدريبية قدمتها في مجال الإدارة للقطاع الحكومي والخاص :
-تنفيذ دورة الموارد البشرية من 24/11 إلى 6/12/1432 بمركز الدراسات المتقدمة.
–تنفيذ دورة إدارة الأعمال من 16-20/8/1432 بمركز الدراسات المتقدمة.
–تنفيذ دورة الموارد البشرية من 20-26/8/1432 بمركز الدراسات المتقدمة.
–تنفيذ دورة البائع المحترف من 11-13/8/1432هـ بمركز الدراسات المتقدمة.
–تنفيذ دورة أساسيات التسويق والمبيعات بمركز الدراسات المتقدمة من 4/8/1432هـ .
-تنفيذ دورة تأهيل موظفي ومشرفي علاقات الجمهور بأمانة محافظة جدة من 16-12-1427 إلى 13-1-1428هـ .
-تنفيذ برنامج “التنظيم وأساليب العمل” بكلية المجتمع بجامعة الملك عبد العزيز بجدة من الفترة 10- 17/4/2007م الموافق 23-29/3/1428هـ .
-تنفيذ برنامج “السلوك الوظيفي” بمعهد جدة للتدريب لصالح التنظيم الوطني للتدريب المشترك من الفترة 6-2 إلى 17-2- 1428هـ .
-تنفيذ برنامج “استخدام التقنيات الحديثة في البيع” بكلية المجتمع بجامعة الملك عبد العزيز”الفصل الأول” 1427هـ .
-تنفيذ دورة “تهيئة طالبي العمل في القطاع الخاص” من 9-8 إلى 19-8-1427هـ بالمنتدى الأكاديمي .
-تنفيذ دورة “التسويق الفعال” بمركز خدمة المجتمع بجامعة الملك عبد العزيز بجدة في الفترة من 28-5 إلى 7-7-1427هـ .
-تنفيذ دورة “التسويق الفعال” معهد العباقرة بجدة في الفترة من 7-6-1427هـ .
-تنفيذ دورة “اتصال سوقي / تخطيط مبيعات” بمعهد المحترفون من الفترة 7-5 إلى 1-7-1427هـ .
-تنفيذ دورة مهارات التعامل مع العملاء (مهنة “كاشير”) بمعهد”المحترفون” من الفترة 22 -26/4/1427 هـ .
-تنفيذ دورة الإدارة الوسطى لصالح شركة السعودية للكهرباء بجدة من 17/4/1427 إلى 19-4-1427هـ .
-تنفيذ محاضرات في التسويق والمبيعات بالمنتدى الأكاديمي لصالح شركة فواز الحكير 2-1427هـ .
-تنفيذ دورة تنمية مهارات رجال البيع بمركز المنتدى الأكاديمي للإستشارات من الفترة 25-11-1426 إلى 2-1-1427هـ .
-تنفيذ دورة تنمية مهارات رجال البيع بمركز الصفوة من الفترة 24-11-1426 إلى 4-12-1426هـ .
-تنفيذ دورة تنمية مهارات رجال البيع بمركز خدمة المجتمع بجامعة الملك عبد العزيز بجدة في الفترة من 25-5-1426هـ إلى 5-7-1426هـ .
-تنفيذ دورة التسويق والمبيعات بمركز خدمة المجتمع بالمعهد التجاري بجدة من الفترة 18-5-1426هـ إلى 28-6-1426هـ الموافق 25-6-2005م إلى 3-8-2005م .
-تنفيذ دورة أخصائي مبيعات لشركة Toys “R” Us KSA بالتعاون مع مركز الصفوة لتنمية الموارد البشرية والبنك الأهلي التجاري بجدة في الفترة من 20-4-1426هـ إلى 29-5-1426هـ الموافق 28-5-2005م إلى 6-7-2005م .
-تقييم موظفي عامل إنتاج في فترة التدريب العملي بوحدة القياس والتقويم في التنظيم الوطني للتدريب المشترك في الشركات الآتية : (شركة المشاريع المستعجلة بن لادن ، شركة رضا للإستثمار ، شركة الصناعات السعودية للنوافذ ، شركة تصنيع الخرسانة بن لادن) في الفترة من 20-4-1426هـ إلى 25-6-1426هـ .
-تنفيذ دورة الثقافة المهنية بالغرفة التجارية “مركز جدة للتدريب” في الفترة من 14-3-1426هـ إلى 25-3-1426هـ ( الفترة المسائية) .
-تنفيذ دورة السلوك الوظيفي بالغرفة التجارية “مركز جدة للتدريب” في الفترة من 30-2-1426هـ إلى 23-2-1426هـ ( الفترة الصباحية ) .
-تنفيذ دورة تدريبية في تهيئة طالبي العمل التابع لصندوق تنمية القوى البشرية المسار الرابع من الفترة 23-2-1426 إلى 3-3-1426هـ .
-تنفيذ دورة تدريبية في تهيئة طالبي العمل التابع لصندوق تنمية القوى البشرية “أخلاقيات العمل ، كيفية البحث عن الوظيفة ، كيف تجتاز المقابلة الشخصية ، كيف تكتب السيرة الذاتية ، مهارات الإتصال بالآخرين ، مهارات التعامل مع الزملاء والرؤساء ، الخدمة المتميزة ، ما هو النجاح ، وحقوق وواجبات الموظف ….الخ في الفترة من 3-1-1426 هـ الموافق لـ 19-2-2005 المسار الثاني“ .
-باحث توظيف في حملة وزارة العمل لحصر البطالة على مستوى المملكة خلال الفترة من 1-11-1425 إلى 30-11-1425هـ.
-تنفيذ دورة الثقافة المهنية بالغرفة التجارية الصناعية بجدة في الفترة من 14-10-1425 إلى 10-11- 1425هـ .
-تقييم موظفي مأمور مستودع في فترة التدريب العملي بوحدة القياس والتقويم في التنظيم الوطني للتدريب المشترك في الشركات الآتية : (شركة أحمد عبد الواحد التجارية ، شركة أبار وزيني) في الفترة من29-5-1425هـ إلى 18-8-1425هـ .
محمد سعيد الصحفي رقم المرشح : (2)
مواطن يتوق إلى فضاءات التنمية الرحبة لمحافظته ليكون جزءاً فاعلاً يدعم قطار التنمية ببلاد أكرمها الله باحتضان أقدس مكانين في الدنيا .
يهمه أبناء هذه المحافظة على امتدادها طولاً وعرضاً ، شرقاً وغرباً ، شمالاً وجنوباً ، شباباً وشابات ، اجتماعياً وتعليمياً .
الرسالة : مواطن سعودي مؤهل (علمياً وخبرة) ، يسعى للمساهمة في تنمية محافظته والرقي بها لتكون في مقدمة المحافظات السعودية.
الرؤية: السعي مع الزملاء وكل من له علاقة إلى تنمية المحافظة وجعلها نظيفة وخالية من الملوثات والمخلفات الصناعية خلال الأربع سنوات القادمة .
ما يلي شيئاً مما يخطط له خلال الأربع سنوات القادمة من عمر المجلس إن شاء الله :
أولاً: ما سأطرحه هو مخطط لما يتوقع من خلال تعاون الزملاء في المجلس وبلدية المحافظة وأمانة جدة وأهالي المحافظة خلال الأربع سنوات القادمة إن شاء الله.
ثانياً: مشاريع أسعى بالتعاون مع الزملاء إلى البدء بها ، فمن خلال الملاحظة الشخصية تفتقد المحافظة إلى مراكز يستطيع من خلالها الشباب والعائلات قضاء وقت فراغهم فيها من خلال الإهتمام بالحدائق العامة إنشاءً ، وصيانة القائم منها واستحداث ما يلزم من مشاريع للإهتمام بهذه الفئة المهمة من المجتمع.
ثالثاً: فيما يتعلق بالسفلتة والإنارة سنسعى بالتعاون مع الزملاء إلى إيصال هذه الخدمة إلى كافة أجزاء المحافظة.
رابعاً: مداخل المحافظة هي الواجهة الرئيسية لها لذلك أسعى بالتعاون مع الزملاء إلى تحسينها وصيانتها.
خامساً: السعي بالتعاون مع الزملاء إلى عدالة توزيع الخدمات لكافة أجزاء المحافظة.
سادساً: السعي بالتعاون مع الزملاء إلى استقطاب المؤهلين ( علمياً وخبرة ) وحسب النظام الأساسي للمجلس للرقي بخدمات المجلس والمحافظة .
سابعاً: السعي بالتعاون مع الزملاء إلى تفعيل المشاركة الشعبية في اقتراح ما يرون أنه يساهم في تطوير المحافظة من خلال اللقاءات المباشرة ووسائل التواصل الإجتماعية .
ثامناً: السعي وبالتعاون مع الزملاء إلى تفعيل دور القطاع الخاص ممثلاً في فرع الغرفة التجارية بالمحافظة للمشاركة في تنميتها بالمشاريع الحيوية ( تجارية ، صناعية ).
تاسعاً: السعي مع الزملاء إلى نمذجة ومعايرة المشاريع لتحقيق جودة أعلى في التصميم والتنفيذ بالتعاون مع بلدية المحافظة وأمانة جدة.
عاشراً: جزء أساسي من البرنامج المحافظة على ما تحقق من إنجازات خلال الدورتين السابقتين للمجلس من خلال التركيز على الصيانة والتشغيل لما أُنجز فعلاً على أرض الواقع من مشروعات ، والتي ساهم في إنجازها الزملاء بالمجالس السابقة .
الحادي عشر: السعي مع الزملاء إلى الإهتمام بالمشاريع الخاصة بدرء السيول وشبكات تصريف الأمطار تنفيذاً وصيانةً .
ما سبق هي إجتهادات شخصية ورؤية محددة لما نرجوا جميعاً إلى تحقيقه وتحويله إلى واقع يستفيد منها الجميع على مستوى المحافظة أسوة ببقية مناطق ومحافظات بلادنا الحبيبة .
وأسأل الله سبحانه وتعالى التوفيق والسداد .